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湖南格瑞斯門(mén)業(yè)有限公司

所屬行業(yè):生產(chǎn)、制造、加工 規模:50~200人
企業(yè)性質(zhì):民營(yíng)企業(yè)

外貿業(yè)務(wù)經(jīng)理

(全職) 招聘人數:2人 發(fā)布時(shí)間:2024-07-07
工作地區 婁星區 學(xué)歷要求 專(zhuān)科
工作經(jīng)驗 三年以上 年齡要求 不限
性別要求 不限 薪資待遇 5000-10000元
具體要求
1、負責維護好現有老客戶(hù)、開(kāi)發(fā)新客戶(hù),對戰略合作伙伴作種地那跟進(jìn);
2、負責接待客戶(hù)、商務(wù)洽談、技術(shù)交流等工作;
3、負責開(kāi)發(fā)在海外有工程項目的國內建筑公司、房產(chǎn)公司、外貿公司等;
4、完成銷(xiāo)售任務(wù)以及資金回籠任務(wù);
5、負責項目報價(jià)、整理門(mén)表、與客戶(hù)技術(shù)溝通,下指令單,跟進(jìn)合同執行過(guò)程;
6、負責客戶(hù)投訴事件、協(xié)調解決;
7、分析總結部門(mén)銷(xiāo)售業(yè)績(jì)及潛在工程,配合部門(mén)經(jīng)理制定外貿業(yè)務(wù)工作計劃并實(shí)施
8、負責收集有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題、市場(chǎng)對產(chǎn)品需求的反饋信息,歸納整理,為產(chǎn)品的整改和新品的開(kāi)發(fā)提供意見(jiàn)和建議。
溫馨提示
國家《就業(yè)服務(wù)與就業(yè)管理規定》第十四條 用人單位招用人員不得有下列行為:
(1)、提供虛假招聘信息,發(fā)布虛假招聘廣告;
(2)、扣押被錄用人員的居民身份證和其它證件;
(3)、以擔?;蛘咂渌x向勞動(dòng)者收取財物;
(4)、招用未滿(mǎn)16周歲的未成年人以及國家法律、行政法規規定不得招用的其它人員;
(5)、招用無(wú)合法身份證件的人員;
(6)、以招用人員為名牟取不正當利益或者進(jìn)行其它違法活動(dòng)。
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